项目介绍:
一个团队分成七个工作组,模拟企业中不同部门或者各个分支机构,通过团队完成一系列复杂的任务,体验沟通,团队合作,信息共享,资源配置,创新观念,高效思维,领导风格,科学决策等管理主题,系统整合团队。
分享要点:
培养主动沟通的意识,体验有效的沟通渠道和沟通方法。强调信息与资源共享,通过加强资源的合理配置来提高整体价值。体会团队之间加强合作的重要性,合理处理竞争关系。培养市场开拓意识,更新产品创新观念。培养学员科学系统的思维方式,增强全局观念。体会不同领导风格对于团队完成任务的影响和重要作用。
